發(fā)布日期:2018-01-15
2018年1月12日,公司總經(jīng)理、黨委副書記薛陽,總工程師王全逵,總經(jīng)濟(jì)師金熙一行到黑龍江分公司調(diào)研指導(dǎo)。
分公司總經(jīng)理王健濤就分公司2017年度各項(xiàng)工作的開展情況及2018年的工作展望進(jìn)行了詳細(xì)的匯報(bào)。
公司總經(jīng)理、黨委副書記薛陽對分公司2017年所做的工作予以肯定,并提出了四點(diǎn)要求:一是加大預(yù)算目標(biāo)執(zhí)行力度,制定科學(xué)發(fā)展規(guī)劃,提高各項(xiàng)預(yù)算指標(biāo)。二是及時(shí)查找管理漏洞,完善分公司體系建設(shè),強(qiáng)化項(xiàng)目管理。三是嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,嚴(yán)肅處理違規(guī)違紀(jì)事件,打造廉潔團(tuán)隊(duì)。四是加強(qiáng)收付款管理,及時(shí)清理歷史遺留問題。
公司總工程師王全逵認(rèn)為分公司要與兄弟單位“對標(biāo)找差”,提升綜合管理水平,加強(qiáng)科技成果質(zhì)量管控,爭創(chuàng)結(jié)合,推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。同時(shí)分公司全員要增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識,點(diǎn)燃干事熱情,助力分公司健康快速發(fā)展。
公司總經(jīng)濟(jì)師金熙對分公司今后的工作提出了三點(diǎn)建議:一是加強(qiáng)體系建設(shè),打造“流程管事,制度管人”的良好運(yùn)行機(jī)制。二是穩(wěn)定老業(yè)主,加大新業(yè)主的開拓和維護(hù)力度。三是提升成本管控意識,增強(qiáng)目標(biāo)責(zé)任制的執(zhí)行力度。
公司總經(jīng)理、黨委副書記薛陽為黑龍江分公司全體黨員同志及項(xiàng)目班子宣貫了十九大精神。他通過理論聯(lián)系實(shí)際,深入淺出地闡明了黨的十九大報(bào)告提出的新思想、新論斷、新要求、新任務(wù)。并要求大家真正做到學(xué)懂、弄通、做實(shí),通過理論與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合,發(fā)揚(yáng)戰(zhàn)斗精神、提高戰(zhàn)斗本領(lǐng),繼續(xù)踐行“四不理念”、“四自精神”,為企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
公司總經(jīng)理、黨委副書記薛陽一行還到萬達(dá)1號地項(xiàng)目